由於電腦科技的突飛猛進，現代企業的工作型態出現了有很大的轉變：工作性質由靜態轉為動態；由制式的作業流程轉為需要創意、充分溝通討論、及迅速回應的機動模式；企業也比過去常出現擴充規模、或組織重整的情況。現代企業亟需的是一種具有高度使用彈性的辦公空間架構，以有效地因應其多變的、動態的空間需求。目前國內一般辦公空間之室內設計缺乏這方面的考量，因此無法有效地滿足現代企業的空間需求。
為因應使用者對於空間使用之多變的、動態的需求，減免後續內裝改變之困難，二次施工造成大量的垃圾，以及龐大的資源與投資浪費，國際上正大力倡導實踐「開放建築」設計理念，主張將建築物分成「支架體」及「填充體」兩階段來設計施工。同時，以層級化、系統化、規格化、模具化，以及界面整合設計的概念，來設計建築物之各部構件。
近年來，內政部建築研究所於推動建築自動化之際，並致力於「開放建築」之研究與推廣，希望業界能從室內裝修之可拆組、有彈性、可變化，並具工業化與遵重環保構思下，發展出創新的產業，有效提升國內建築空間使用之「彈性」及「永續性」。為了進一步宣導「開放建築」的價值，激勵學界與業界的建築人，發揮應用「開放建築」的思維，內政部建研所特別藉著明年即將遷移至新辦公大樓的機會，以其新辦公空間為操作模擬對象，舉辦本次競圖活動。

本案宗旨：讓我們應用「開放建築」的思維，想想看什麼樣的空間設計理念，才能創造一個「有彈性」、「永續性」的工作環境，以因應現代企業對辦公空間使用之動態的、多變的需求？不管是現在，還是未來。